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| Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 5 juillet 2012, conclue au sein de la Commission paritaire des pompes funèbres, relative aux mesures en faveur de l'emploi et de la formation des groupes à risque | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de begrafenisondernemingen, betreffende maatregelen ten voordele van de werkgelegenheid en de vorming van de risicogroepen |
|---|---|
| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 3 AVRIL 2013. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 3 APRIL 2013. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt |
| collective de travail du 5 juillet 2012, conclue au sein de la | verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2012, gesloten |
| in het Paritair Comité voor de begrafenisondernemingen, betreffende | |
| Commission paritaire des pompes funèbres, relative aux mesures en | maatregelen ten voordele van de werkgelegenheid en de vorming van de |
| faveur de l'emploi et de la formation des groupes à risque (1) | risicogroepen (1) |
| ALBERT II, Roi des Belges, | ALBERT II, Koning der Belgen, |
| A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
| Vu la demande de la Commission paritaire des pompes funèbres; | 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de |
| begrafenisondernemingen; | |
| Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| travail du 5 juillet 2012, reprise en annexe, conclue au sein de la | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2012, gesloten |
| Commission paritaire des pompes funèbres, relative aux mesures en | in het Paritair Comité voor de begrafenisondernemingen, betreffende |
| faveur de l'emploi et de la formation des groupes à risque. | maatregelen ten voordele van de werkgelegenheid en de vorming van de |
Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de |
risicogroepen. Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| l'exécution du présent arrêté. | dit besluit. |
| Donné à Châteauneuf-de-Grasse, le 3 avril 2013. | Gegeven te Châteauneuf-de-Grasse, 3 april 2013. |
| ALBERT | ALBERT |
| Par le Roi : | Van Koningswege : |
| La Ministre de l'Emploi, | De Minister van Werk, |
| Mme M. DE CONINCK | Mevr. M. DE CONINCK |
| _______ | _______ |
| Note | Nota |
| (1) Référence au Moniteur belge : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Annexe | Bijlage |
| Commission paritaire des pompes funèbres | Paritair Comité voor de begrafenisondernemingen |
| Convention collective de travail du 5 juillet 2012 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 2012 |
| Mesures en faveur de l'emploi et de la formation des groupes à risque | Maatregelen ten voordele van de werkgelegenheid en de vorming van de |
| (Convention enregistrée le 6 août 2012 sous le numéro 110535/CO/320) | risicogroepen (Overeenkomst geregistreerd op 6 augustus 2012 onder het |
| nummer 110535/CO/320) | |
| CHAPITRE Ier. - Champ d'application | HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied |
Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is toepassing op de |
| aux employeurs et aux travailleurs des entreprises ressortissant à la | werkgevers en werknemers van de ondernemingen die ressorteren onder |
| Commission paritaire des pompes funèbres. | het Paritair Comité voor de begrafenisondernemingen. |
| Pour l'application de la présente convention collective de travail, on | Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt |
| entend par "travailleurs" : les employés et les employées, les | onder "werknemers" verstaan : de mannelijke en de vrouwelijke |
| ouvriers et les ouvrières. | bedienden, de werklieden en de werksters. |
| CHAPITRE II. - Principe | HOOFDSTUK II. - Principe |
Art. 2.Cette convention collective de travail est conclue d'une part |
Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt enerzijds gesloten |
| en exécution de la loi du 27 décembre 2006 portant des dispositions | in uitvoering van de wet van 27 december 2006 houdende diverse |
| bepalingen, inzonderheid titel XIII, hoofdstuk VIII, afdeling 1, | |
| diverses, titre XIII, chapitre VIII, section 1re, article 190, § 2, | artikel 190, § 2, 2de lid, en anderzijds het koninklijk besluit van 12 |
| alinéa 2 et d'autre part, de l'arrêté royal du 12 septembre 2007 | september 2007 ter activering van de inspanning ten voordele van |
| activant l'effort au profit des personnes appartenant aux groupes à | personen die tot de risicogroepen behoren en van de inspanning ten |
| risque et l'effort au profit de l'accompagnement et du suivi actifs | bate van de actieve begeleiding en opvolging van werklozen voor de |
| des chômeurs pour la période 2011-2012. | periode 2011-2012. |
Art. 3.Les employeurs visés à l'article 1er s'engagent à prendre, à |
Art. 3.De in artikel 1 bedoelde werkgevers verbinden zich ertoe om, |
| vanaf 1 januari 2011, maatregelen te nemen ten voordele van | |
| partir du 1er janvier 2011, des mesures en faveur de l'emploi et de la | werkgelegenheid en de vorming en opleiding van de werknemers uit de |
| formation des travailleurs du secteur qui appartiennent aux groupes à | sector, die behoren tot de risicogroepen of op wie een |
| risque ou pour lesquels un plan d'accompagnement est d'application, | begeleidingsplan van toepassing is, en dit ten belope van 0,10 pct. |
| correspondant à 0,10 p.c. de la rémunération totale des travailleurs | berekend op grond van het volledige loon van de werknemers uit de |
| du secteur concerné, comme visé à l'article 23 de la loi du 29 juin | betrokken sector, zoals bedoeld in artikel 23 van de wet van 29 juni |
| 1981 établissant les principes généraux de la sécurité sociale des | 1981 houdende de algemene beginselen van de sociale zekerheid voor |
| travailleurs salariés, et aux arrêtés d'exécution de cette loi. | werknemers en de uitvoeringsbesluiten van deze wet. |
Art. 4.Relèvent des groupes à risque pour l'application de cette |
Art. 4.Als risicogroepen worden voor de toepassing van deze |
| convention collective de travail : | collectieve arbeidsovereenkomst bepaald : |
| - les chômeurs de longue durée : | - langdurig werklozen : |
| Par "chômeur de longue durée", on entend : le demandeur d'emploi qui | Onder "langdurig werkloze" wordt verstaan : de werkzoekende die, |
| a, durant les 12 mois précédant son entrée en service, bénéficié d'une | gedurende de 12 maanden die aan zijn indienstneming voorafgaan, zonder |
| allocation de chômage ou d'attente pour tous les jours de la semaine. | onderbreking genoten heeft van werkloosheids- of wachtuitkeringen voor |
| - les chômeurs à qualification réduite : | alle dagen van de week. - laaggeschoolde werklozen : |
| Par "chômeur à qualification réduite", on entend : le chômeur, âgé de | Onder "laaggeschoolde werkloze" wordt verstaan : de werkzoekende, |
| plus de 18 ans, qui n'a pas obtenu le diplôme d'humanité supérieure. | ouder dan 18 jaar, die geen houder is van een getuigschrift van het |
| - les travailleurs à qualification réduite : | hoger secundair onderwijs. - laaggeschoolde werknemers : |
| Par "travailleur à qualification réduite", on entend : le travailleur, | Onder "laaggeschoolde werknemer" wordt verstaan : de werknemer, ouder |
| âgé de plus de 18 ans, qui n'a pas obtenu le diplôme d'humanité | dan 18 jaar, die geen houder is van een getuigschrift van het hoger |
| supérieure. | secundair onderwijs. |
| - les handicapés : | - gehandicapten : |
| Par "handicapé", on entend : le chômeur moins valide qui, au moment de | Onder "gehandicapte" wordt verstaan : de werkzoekende mindervalide |
| son entrée en service, est inscrit auprès du Fonds public pour le | die, op het ogenblik van zijn indienstneming, bij het Rijksfonds voor |
| Reclassement social des moins valides ou auprès de l'un de ses | Sociale Reclassering van de Mindervaliden of bij één van haar |
| successeurs en droit. | rechtsopvolgers ingeschreven is. |
| - les jeunes soumis à l'obligation scolaire à temps partiel : | - deeltijds leerplichtigen : |
| Par "jeune soumis à l'obligation scolaire à temps partiel", on entend | Onder "deeltijds leerplichtig" wordt verstaan : de werkzoekende van |
| : le demandeur d'emploi ayant moins de 18 ans, qui est soumis à | minder dan 18 jaar die onderworpen is aan de deeltijdse leerplicht en |
| l'obligation scolaire à temps partiel, et qui ne suit plus | |
| l'enseignement secondaire avec un plan d'apprentissage complet. | die het secundair onderwijs met volledig leerplan niet meer volgt. |
| - les personnes qui réintègrent le marché de l'emploi, les jeunes, les | - herintreders, jongeren, 45-plussers, allochtonen : |
| personnes âgées de plus de 45 ans, les personnes d'origine étrangère : | Onder "herintreder" wordt verstaan : de werkzoekende die |
| Par "personne qui réintègre le marché de l'emploi", on entend : le | tegelijkertijd de volgende voorwaarden vervult : |
| demandeur d'emploi qui remplit simultanément les conditions suivantes | 1) hij mag geen werkloosheidsuitkeringen of |
| : 1) il ne peut pas avoir bénéficié d'allocations de chômage, ni | loopbaanonderbrekingsuitkeringen genoten hebben gedurende de periode |
| d'allocations d'interruption de carrière au cours de 3 ans qui | van 3 jaar die zijn indienstneming voorafgaat; |
| précèdent son entrée en service; | |
| 2) il ne peut pas avoir exercé une activité professionnelle au cours | 2) hij mag geen beroepsactiviteit verricht hebben gedurende de periode |
| de 3 ans qui précèdent son entrée en service; | van 3 jaar die zijn indienstneming voorafgaat; |
| 3) avant la période de 3 ans prévue en 1) et 2), il doit avoir | 3) vóór de periode van 3 jaar voorzien in 1) en 2), moet hij zijn |
| interrompu ses activités professionnelles, ou n'avoir jamais exercé | beroepsactiviteit onderbroken hebben, of nooit een beroepsactiviteit |
| d'activité professionnelle; | begonnen zijn. |
| - les bénéficiaires du minimum de moyens d'existence : | - bestaansminimumtrekkers : |
| Par "bénéficiaire du minimum de moyens d'existence", on entend : le | Onder "bestaansminimumtrekker" wordt verstaan : de werkzoekende die op |
| demandeur d'emploi qui, au moment de son entrée en service, a | |
| bénéficié sans interruption depuis 6 mois au moins de minimex. | het ogenblik van zijn indienstneming sinds minstens 6 maanden zonder |
| onderbreking het bestaansminimum ontvangt. | |
| CHAPITRE III. - Modalités d'application | HOOFDSTUK III. - Toepassingsmodaliteiten |
Art. 5.Les cotisations mentionnées à l'article 3 de cette convention |
Art. 5.De onder artikel 3 van deze collectieve arbeidsovereenkomst |
| collective de travail sont perçues et recouvrées par l'Office national | vernoemde bijdragen worden geïnd en ingevorderd door de Rijksdienst |
| de Sécurité sociale qui les transmet au "Fonds social et de garantie | voor Sociale Zekerheid, die ze op haar beurt overmaakt aan het |
| pour les pompes funèbres", institué par la convention collective de | "Waarborg- en Sociaal Fonds voor de begrafenisondernemingen", |
| travail du 6 juillet 2006. | opgericht bij collectieve arbeidsovereenkomst van 6 juli 2006. |
| Le conseil d'administration du "Fonds social et de garantie pour les | De raad van beheer van het "Waarborg- en Sociaal Fonds voor de begrafenisondernemingen" bepaalt de praktische |
| pompes funèbres" fixe les modalités concrètes d'application. | toepassingsmodaliteiten. |
Art. 6.Les parties conviennent de déposer chaque année un rapport |
Art. 6.Partijen komen overeen om jaarlijks een evaluatieverslag en |
| d'évaluation et un aperçu financier de l'exécution de cette convention | een financieel overzicht van de uitvoering van deze collectieve |
| collective de travail au Greffe de la Direction générale Relations | arbeidsovereenkomst neer te leggen op de Griffie van de Algemene |
| collectives de travail du Service public fédéral Emploi, Travail et | Directie Collectieve Arbeidsbetrekkingen van het Federale |
| Concertation sociale au plus tard le 1er juillet de l'année suivant | Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg tegen |
| celle à laquelle s'applique la convention collective de travail. | uiterlijk 1 juli van het jaar volgend op het jaar waarop de |
| collectieve arbeidsovereenkomst betrekking heeft. | |
| CHAPITRE IV. - Durée de validité | HOOFDDSTUK IV. - Geldigheidsduur |
Art. 7.La présente convention collective de travail est conclue pour |
Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een |
| une durée déterminée. Elle produit ses effets le 1er janvier 2011 et | bepaalde tijd. Zij heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2011 en |
| cesse d'être en application le 31 décembre 2012. | treedt buiten werking op 31 december 2012. |
| Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 3 avril 2013. | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 april |
| La Ministre de l'Emploi, | 2013. De Minister van Werk, |
| Mme M. DE CONINCK | Mevr. M. DE CONINCK |