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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 27 juin 2013, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour le secteur socioculturel de la Communauté flamande, relative aux conditions de rémunération dans le secteur de l'environnement Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013, gesloten in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van de Vlaamse Gemeenschap, betreffende de vaststelling van de loonvoorwaarden in de milieusector
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
2 JUILLET 2014. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 2 JULI 2014. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 27 juin 2013, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013,
Sous-commission paritaire pour le secteur socioculturel de la gesloten in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van
Communauté flamande, relative aux conditions de rémunération dans le de Vlaamse Gemeenschap, betreffende de vaststelling van de
secteur de l'environnement (1) loonvoorwaarden in de milieusector (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour le secteur 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de
socio-culturel de la Communauté flamande; socio-culturele sector van de Vlaamse Gemeenschap;
Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 27 juin 2013, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013, gesloten
Sous-commission paritaire pour le secteur socioculturel de la in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van de Vlaamse
Communauté flamande, relative aux conditions de rémunération dans le Gemeenschap, betreffende de vaststelling van de loonvoorwaarden in de
secteur de l'environnement. milieusector.

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 2 juillet 2014. Gegeven te Brussel, 2 juli 2014.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Sous-commission paritaire pour le secteur socio-culturel de la Paritair Subcomité voor de socio-culturele sector van de Vlaamse
Communauté flamande Gemeenschap
Convention collective de travail du 27 juin 2013 Collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013
Conditions de rémunération dans le secteur de l'environnement Vaststelling van de loonvoorwaarden in de milieusector (Overeenkomst
(Convention enregistrée le 5 août 2013 sous le numéro geregistreerd op 5 augustus 2013 onder het nummer 116483/CO/329.01)
116483/CO/329.01)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

 de werkgevers en de werknemers van de organisaties behorende tot de
aux travailleurs et aux employeurs des organisations ressortissant au milieusector die onder het Paritair Subcomité voor de socioculturele
secteur de l'environnement de la Sous-commission paritaire pour le sector van de Vlaamse Gemeenschap vallen en die gesubsidieerd worden
secteur socioculturel de la Communauté flamande et subsidiées par les door de Vlaamse overheid op basis van de volgende decreten of
autorités flamandes sur la base des décrets ou arrêtés suivants : besluiten :
1. arrêté du 10 octobre 2003 du Gouvernement flamand fixant les règles 1. besluit van 10 oktober 2003 van de Vlaamse Regering tot
particulières relatives à l'agrément et au subventionnement des vaststelling van de bijzondere regelen inzake de erkenning en de
associations de défense de la nature et de l'environnement; subsidiëring van de milieu- en natuurverenigingen;
2. arrêté du 27 juin 2003 du Gouvernement flamand fixant les 2. besluit van 27 juni 2003 van de Vlaamse Regering tot vaststelling
conditions d'agrément de réserves naturelles et d'associations de van de voorwaarden voor de erkenning van natuurreservaten en van
défense de la nature gérant des terrains et portant l'octroi de terreinbeherende natuurverenigingen en houdende toekenning van
subventions; subsidies;
3. arrêté du 8 décembre 1998 du Gouvernement flamand établissant les 3. besluit van 8 december 1998 van de Vlaamse Regering tot
règles de l'agrément provisoire et définitif des paysages régionaux; vaststelling van de regelen voor de voorlopige en definitieve
erkenning van regionale landschappen;
4. arrêté du 4 juin 2004 du Gouvernement flamand établissant les 4. besluit van 4 juni 2004 van de Vlaamse Regering houdende
conditions d'agrément des centres d'accueil flamands pour oiseaux et vaststelling van de voorwaarden voor de erkenning van Vlaamse
animaux sauvages et octroyant des subventions; opvangcentra voor vogels en wilde dieren en houdende toekenning van subsidies;
5. arrêté du 14 mai 2004 du Gouvernement flamand portant 5. besluit van 14 mei 2004 van de Vlaamse Regering houdende de
régularisation définitive et octroi d'une subvention à certaines definitieve regularisatie en toekenning van een subsidie aan bepaalde
initiatives au sein des polders, des wateringues, des associations de initiatieven binnen polders, wateringen, milieu- en natuurverenigingen
défense de l'environnement et de la nature qui emploient des membres die personeelsleden tewerkstellen in een gewezen DAC-statuut.
du personnel dans un ancien statut TCT.
Par "travailleurs", on entend : le personnel ouvrier et employé, tant Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk
masculin que féminin. werklieden- en bediendepersoneel.

Art. 2.La présente convention collective de travail fixe les

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst legt de algemene regels
conditions générales en matière de barèmes. Les conditions existantes vast inzake de barema's. Bestaande gunstigere voorwaarden blijven
plus favorables restent maintenues. behouden.

Art. 3.La présente convention collective de travail entre en vigueur

Art. 3.Deze overeenkomst treedt in werking op 1 juli 2014 en is
le 1er juillet 2014 et est conclue pour une durée indéterminée. gesloten voor onbepaalde tijd.
Elle peut être dénoncée par chacune des parties moyennant un délai de Ze kan worden opgezegd door elk van de partijen met een
préavis de six mois, notifié par lettre recommandée à la poste, opzeggingstermijn van zes maanden, gericht bij een ter post
adressée au président de la Sous-commission paritaire pour le secteur aangetekend schrijven aan de voorzitteer van het Paritair Subcomité
socioculturel de la Communauté flamande. voor de socioculturele sector van de Vlaamse Gemeenschap.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 2 juillet 2014. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 juli
La Ministre de l'Emploi, 2014. De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
Annexe 1re à la convention collective de travail du 27 juin 2013, Bijlage 1 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013,
conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour le secteur gesloten in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van
socioculturel de la Communauté flamande, relative aux conditions de de Vlaamse Gemeenschap, betreffende de vaststelling van de
rémunération dans le secteur de l'environnement STRUCTURE BAREMIQUE Fonctions Barème Conditions minimales d'accès Responsable "chef de service, chef de département,..." B1A Enseignement supérieur ou équivalent par formation, recyclage et/ou expérience Collaborateur avec responsabilité de contenu pour la fonction (catégorie 1) "collaborateur éducatif, collaborateur stratégique, collaborateur d'étude, expert de fond, collaborateur staff,..." loonvoorwaarden in de milieusector BAREMASTRUCTUUR Functies Barema Minimale toegangsvereisten Verantwoordelijke "diensthoofd, afdelingshoofd,..." B1a Hoger onderwijs of gelijkwaardig door naschoolse opleiding, bijscholing en/of ervaring Medewerker met inhoudelijke verantwoordelijkheid voor de functie (categorie 1) "educatief medewerker, beleidsmedewerker, studiemedewerker, inhoudelijk expert, stafmedewerker,..."
B1c B1c
B1b B1b
Enseignement supérieur ou équivalent par formation, recyclage et/ou Hoger onderwijs of gelijkwaardig door naschoolse opleiding,
expérience bijscholing en/of ervaring
Six ans d'expérience pertinente comme collaborateur catégorie 1 */** Zes jaar relevante ervaring als medewerker categorie 1 */**
Collaborateur de contenu (catégorie 2) Inhoudelijk medewerker (categorie 2)
"accompagnateur (de groupe), collaborateur de projet, collaborateur "(groeps)begeleider, projectmedewerker, bewegingsmedewerker,
projets locaux, collaborateur formation,..." vormingsmedewerker
B2b B2b
B2a B2a
MV2 MV2
Enseignement secondaire inférieur ou équivalent par formation, Lager secundair onderwijs of gelijkwaardig door naschoolde opleiding,
recyclage et/ou expérience bijscholing en/of ervaring
Enseignement secondaire supérieur ou équivalent par formation, Hoger secundair onderwijs of gelijkwaardig door naschoolde opleiding,
recyclage et/ou expérience, ou six ans d'expérience pertinente comme bijscholing en/of ervaring, of zes jaar relevante ervaring als
collaborateur catégorie 2 */** medewerker categorie 2 */**
Six ans d'expérience pertinente comme collaborateur catégorie 2 et B2a */** Zes jaar relevante ervaring als medewerker categorie 2 in B2a */**
Assistant à l'exécution de tâche socio-culturelles (catégorie 3) Assistent voor uitvoering van socioculturele deeltaken (categorie 3)
"assistant,..." "assistent,..."
B3 B3
Aucune Geen
Responsable administratif Administratief verantwoordelijke
A1 A1
Enseignement supérieur ou équivalent par formation, recyclage et/ou Hoger onderwijs of gelijkwaardig door naschoolse opleiding,
expérience bijscholing en/of ervaring
Collaborateur administratif "comptable, informaticien, collaborateur Administratief medewerker "boekhouder, informaticus,
communication,..." communicatiemedewerker,..."
A2 A2
Enseignement secondaire supérieur ou équivalent par formation, Hoger secundair onderwijs of gelijkwaardig door naschoolse opleiding,
recyclage et/ou expérience bijscholing en/of ervaring
Personnel d'appui administratif "collaborateur d'accueil, Administratie ondersteunend medewerker "onthaalmedewerker, polyvalent
collaborateur d'appui administratif, polyvalent, collaborateur guichet, copiste,..." administratief ondersteunend medewerker, baliemedewerker, kopiïst,..."
A3 A3
Enseignement secondaire inférieur ou équivalent par formation, Lager secundair onderwijs of gelijkwaardig door naschoolse opleiding
recyclage et/ou expérience en/of ervaring
Personnel d'entretien (hors groupes cibles***) Onderhoudspersoneel (niet-doelgroepwerknemers***)
L4 L4
Aucune Geen
Accompagnateur équipe technique ou logistique en fonction de la Begeleider technische of logistieke ploeg in functie van natuur-
gestion de la nature et du paysage "accompagnateur d'équipe" landschapsbeheer "ploegbegeleider"
TL1 TL1
Collaborateur technique et logistique en fonction de la gestion de la Technisch en logistiek medewerker in functie van natuur- en
nature et du paysage landschapsbeheer
TL2 TL2
Travailleurs groupes cibles en fonction de la gestion de la nature et Doelgroepwerknemers in functie van natuur- en landschapsbeheer
du paysage "travailleur nature, parc, paysage" "natuurwerker, parkwerker, landschapswerker"
R.M.M.M.G. G.G.M.M.I.
Aucune Geen
* l'employeur peut imposer le suivi d'un cours de recyclage, organisé * de werkgever kan het volgen van een bijscholingscursus, al dan niet
ou non par le sous-secteur concerné door de betrokken deelsector georganiseerd, opleggen
** en cas de passage à une autre organisation, ce barème n'est ** bij overgang naar een andere organisatie geldt dit barema slechts
applicable qu'à l'issue d'une période d'essai; pendant la période na afloop van de proefperiode, tijdens de proefperiode is het lagere
d'essai, le barème inférieur est d'application barema van toepassing
*** travailleurs groupes cibles : LDE, WEPplus *** doelgroepwerknemers : LDE,WEPplus
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 2 juillet 2014. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 juli
La Ministre de l'Emploi, 2014. De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
Annexe 2 à la convention collective de travail du 27 juin 2013, Bijlage 2 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013,
conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour le secteur gesloten in het Paritair Subcomité voor de socio-culturele sector van
socio-culturel de la Communauté flamande, relative aux conditions de de Vlaamse Gemeenschap, betreffende de vaststelling van de
rémunération dans le secteur de l'environnement loonvoorwaarden in de milieusector
Baremalijst van 1 januari 2013/Tableau barémique au 1er janvier 2013
B1a B1a
B1c B1c
B1b B1b
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
1er janvier 2013 1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
1er janvier 2013 1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
1er janvier 2013 1er janvier 2013
0 0
2 645,81 2 645,81
0 0
2 137,86 2 137,86
0 0
2 405,40 2 405,40
1 1
2 686,53 2 686,53
1 1
2 178,58 2 178,58
1 1
2 446,12 2 446,12
2 2
2 727,21 2 727,21
2 2
2 241,14 2 241,14
2 2
2 486,84 2 486,84
3 3
2 767,93 2 767,93
3 3
2 325,58 2 325,58
3 3
2 527,52 2 527,52
4 4
2 767,93 2 767,93
4 4
2 409,52 2 409,52
4 4
2 579,52 2 579,52
5 5
2 837,72 2 837,72
5 5
2 410,37 2 410,37
5 5
2 597,31 2 597,31
6 6
2 837,72 2 837,72
6 6
2 530,01 2 530,01
6 6
2 708,40 2 708,40
7 7
2 907,51 2 907,51
7 7
2 530,87 2 530,87
7 7
2 709,25 2 709,25
8 8
2 971,26 2 971,26
8 8
2 650,51 2 650,51
8 8
2 837,26 2 837,26
9 9
2 977,30 2 977,30
9 9
2 651,62 2 651,62
9 9
2 838,12 2 838,12
10 10
3 106,11 3 106,11
10 10
2 771,26 2 771,26
10 10
2 966,13 2 966,13
11 11
3 106,96 3 106,96
11 11
2 772,56 2 772,56
11 11
2 966,99 2 966,99
12 12
3 240,96 3 240,96
12 12
2 892,21 2 892,21
12 12
3 095,00 3 095,00
13 13
3 241,82 3 241,82
13 13
2 893,50 2 893,50
13 13
3 095,98 3 095,98
14 14
3 375,81 3 375,81
14 14
3 013,14 3 013,14
14 14
3 224,00 3 224,00
15 15
3 376,66 3 376,66
15 15
3 014,45 3 014,45
15 15
3 225,39 3 225,39
16 16
3 510,66 3 510,66
16 16
3 134,09 3 134,09
16 16
3 353,41 3 353,41
17 17
3 511,52 3 511,52
17 17
3 135,39 3 135,39
17 17
3 354,80 3 354,80
18 18
3 646,73 3 646,73
18 18
3 255,03 3 255,03
18 18
3 482,81 3 482,81
19 19
3 647,59 3 647,59
19 19
3 256,33 3 256,33
19 19
3 484,20 3 484,20
20 20
3 781,59 3 781,59
20 20
3 375,97 3 375,97
20 20
3 612,22 3 612,22
21 21
3 782,44 3 782,44
21 21
3 377,27 3 377,27
21 21
3 613,61 3 613,61
22 22
3 916,44 3 916,44
22 22
3 496,91 3 496,91
22 22
3 741,63 3 741,63
23 23
4 051,88 4 051,88
23 23
3 617,85 3 617,85
23 23
3 871,03 3 871,03
24 24
4 185,88 4 185,88
24 24
3 737,49 3 737,49
24 24
3 999,05 3 999,05
25 25
4 187,33 4 187,33
25 25
3 738,79 3 738,79
25 25
4 000,44 4 000,44
26 26
4 187,33 4 187,33
26 26
3 738,79 3 738,79
26 26
4 000,44 4 000,44
27 27
4 188,79 4 188,79
27 27
3 740,09 3 740,09
27 27
4 001,83 4 001,83
B2b B2b
B2a B2a
MV2 MV2
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
1er janvier 2013 1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
1er janvier 2013 1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
1er janvier 2013 1er janvier 2013
0 0
1 808,31 1 808,31
0 0
1 878,10 1 878,10
0 0
1 982,76 1 982,76
1 1
1 843,18 1 843,18
1 1
1 907,16 1 907,16
1 1
2 048,23 2 048,23
2 2
1 882,73 1 882,73
2 2
1 972,00 1 972,00
2 2
2 128,40 2 128,40
3 3
1 953,67 1 953,67
3 3
2 046,22 2 046,22
3 3
2 208,58 2 208,58
4 4
2 024,18 2 024,18
4 4
2 120,09 2 120,09
4 4
2 288,32 2 288,32
5 5
2 024,60 2 024,60
5 5
2 120,69 2 120,69
5 5
2 289,30 2 289,30
6 6
2 125,13 2 125,13
6 6
2 225,97 2 225,97
6 6
2 402,96 2 402,96
7 7
2 125,93 2 125,93
7 7
2 227,12 2 227,12
7 7
2 404,20 2 404,20
8 8
2 226,43 2 226,43
8 8
2 332,40 2 332,40
8 8
2 517,85 2 517,85
9 9
2 227,52 2 227,52
9 9
2 333,55 2 333,55
9 9
2 520,30 2 520,30
10 10
2 328,02 2 328,02
10 10
2 438,83 2 438,83
10 10
2 633,96 2 633,96
11 11
2 329,11 2 329,11
11 11
2 439,97 2 439,97
11 11
2 634,82 2 634,82
12 12
2 429,61 2 429,61
12 12
2 545,25 2 545,25
12 12
2 748,47 2 748,47
13 13
2 430,70 2 430,70
13 13
2 546,40 2 546,40
13 13
2 749,33 2 749,33
14 14
2 531,20 2 531,20
14 14
2 651,69 2 651,69
14 14
2 862,99 2 862,99
15 15
2 532,29 2 532,29
15 15
2 652,83 2 652,83
15 15
2 863,84 2 863,84
16 16
2 632,79 2 632,79
16 16
2 758,11 2 758,11
16 16
2 977,50 2 977,50
17 17
2 633,88 2 633,88
17 17
2 759,26 2 759,26
17 17
2 978,66 2 978,66
18 18
2 734,38 2 734,38
18 18
2 864,54 2 864,54
18 18
3 092,32 3 092,32
19 19
2 735,47 2 735,47
19 19
2 865,69 2 865,69
19 19
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20 20
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20 20
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20 20
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21 21
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21 21
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B3 B3
A1 A1
A2 A2
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
1er janvier 2013 1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
1erjanvier 2013 1erjanvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/ 1 januari/
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18 18
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20 20
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27 27
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A3 A3
L4 L4
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
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20 20
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TL1 TL1
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Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
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0 0
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10 10
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1 918,58 1 918,58
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1 918,58 1 918,58
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1 918,58 1 918,58
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1 918,58 1 918,58
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16 16
1 918,58 1 918,58
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17 17
1 918,58 1 918,58
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18 18
1 918,58 1 918,58
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19 19
1 918,58 1 918,58
20 20
2 970,97 2 970,97
20 20
1 918,58 1 918,58
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 2 juillet 2014. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 juli
La Ministre de l'Emploi, 2014. De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
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