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| Arrêté ministériel modifiant les articles 23 et 32ter de l'arrêté ministériel du 26 novembre 1991 portant les modalités d'application de la réglementation du chômage | Ministerieel besluit tot wijziging van de artikelen 23 en 32ter van het ministerieel besluit van 26 november 1991 houdende de toepassingsregelen van de werkloosheidsreglementering |
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| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE 4 JANVIER 2018. - Arrêté ministériel modifiant les articles 23 et 32ter de l'arrêté ministériel du 26 novembre 1991 portant les modalités d'application de la réglementation du chômage Le Ministre de l'Emploi, | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG 4 JANUARI 2018. - Ministerieel besluit tot wijziging van de artikelen 23 en 32ter van het ministerieel besluit van 26 november 1991 houdende de toepassingsregelen van de werkloosheidsreglementering De Minister van Werk, |
| Vu l'arrêté-loi du 28 décembre 1944 concernant la sécurité sociale des | Gelet op de besluitwet van 28 december 1944 betreffende de |
| travailleurs, article 7, § 1er, alinéa 3, i, remplacé par la loi du 14 | maatschappelijke zekerheid der arbeiders, artikel 7, § 1, derde lid, |
| février 1961 et § 1septies, alinéa 3, inséré par la loi du 25 avril | i, vervangen bij de wet van 14 februari 1961 en § 1septies, derde lid, |
| 2014; | ingevoegd bij de wet van 25 april 2014; |
| Vu l'arrêté royal du 25 novembre 1991 portant réglementation du | Gelet op het koninklijk besluit van 25 november 1991 houdende de |
| chômage, l'article 51, § 2, alinéa 1er, 1°; remplacé par l'arrêté | werkloosheidsreglementering, artikel 51, § 2, eerste lid, 1°, |
| royal du 17 juillet 2015; | vervangen bij het koninklijk besluit van 17 juli 2015; |
| Vu l'arrêté ministériel du 26 novembre 1991 portant les modalités | Gelet op het ministerieel besluit van 26 november 1991 houdende de |
| d'application de la réglementation du chômage, | toepassingsregelen van de werkloosheidsreglementering, |
| Vu l'avis du Comité de gestion de l'Office national de l'Emploi, donné | Gelet op het advies van het Beheerscomité van de Rijksdienst voor |
| le 21 septembre 2017; | Arbeidsvoorziening, gegeven op 21 september 2017; |
| Vu l'avis de l'Inspecteur des Finances, donné le 11 octobre 2017; | Gelet op het advies van de Inspecteur van Financiën, gegeven op 11 |
| oktober 2017; | |
| Vu l'accord du Ministre du Budget, donné le 23 octobre 2017; | Gelet op de akkoordbevinding van de Minister van Begroting van 23 |
| Vu l'avis 62.526/1 du Conseil d'Etat, donné le 21 décembre 2017, en | oktober 2017; Gelet op het advies 62.526/1 van de Raad van State, gegeven op 21 |
| application de l'article 84, § 1er, alinéa 1er, 2°, des lois sur le | december 2017, met toepassing van artikel 84, § 1, eerste lid, 2°, van |
| Conseil d'Etat, coordonnées le 12 janvier 1973, | de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari 1973, |
| Arrête : | Besluit : |
Article 1er.L'article 23, alinéas 3 et 4, de l'arrêté ministériel du |
Artikel 1.Artikel 23, derde en vierde lid, van het ministerieel |
| 26 novembre 1991 portant les modalités d'application de la réglementation du chômage sont remplacés par les dispositions suivantes: « L'alinéa 1er n'est pas applicable lorsque, le service régional de l'emploi compétent constate que les possibilités d'embauche dans la profession considérée sont très réduites ou que l'emploi, selon la constatation par le service régional de l'emploi compétent, correspond aux compétences et aux talents du demandeur d'emploi. Après l'expiration du délai fixé à l'alinéa 1er, le travailleur est tenu d'accepter tout emploi convenable, peu importe la profession. Le caractère convenable de cet emploi s'apprécie en tenant compte des aptitudes et de la formation du demandeur d'emploi, ainsi que de ces compétences et de ces talents. ». | besluit van 26 november 1991 houdende de toepassingsregelen van de werkloosheidsreglementering worden vervangen door de volgende bepalingen : "Het eerste lid is niet van toepassing indien de bevoegde gewestelijke dienst voor arbeidsbemiddeling vaststelt dat de kans op tewerkstelling in het beschouwde beroep zeer gering is, of indien de dienstbetrekking overeenkomstig de vaststelling door de bevoegde gewestelijke dienst voor arbeidsbemiddeling, overeenstemt met de competenties en de talenten van de werkzoekende. Na het verstrijken van de in het eerste lid vastgestelde termijn is de werknemer, ongeacht het beroep, verplicht elke passende dienstbetrekking te aanvaarden. Voor deze beoordeling van het passend karakter van deze dienstbetrekking wordt rekening gehouden met de geschiktheid en de vorming van de werkzoekende evenals met zijn competenties en talenten.". |
Art. 2.L'article 32ter, alinéa 2, du même arrêté, inséré par l'arrêté |
Art. 2.Artikel 32ter, tweede lid, van hetzelfde besluit, ingevoegd |
| ministériel du 28 mai 2002, est remplacé par la disposition suivante : « Par dérogation à l'article 23, un emploi offert est réputé non convenable s'il ne correspond ni à la profession à laquelle préparent les études ou l'apprentissage, ni à la la profession habituelle, ni à une profession apparentée. Cette disposition n'est pas applicable si le service régional de l'emploi constate que les possibilités d'embauche dans la profession considérée sont très réduites, ou que l'emploi, selon la constatation par le service régional de l'emploi compétent, correspond aux compétences et aux talents du demandeur | bij het ministerieel besluit van 28 mei 2002, wordt vervangen door de volgende bepaling : « In afwijking van artikel 23, wordt een aangeboden dienstbetrekking als niet passend beschouwd indien zij niet overeenstemt met het beroep waarvoor de studies of de opleiding voorbereiden, noch met het gewoon beroep, noch met een aanverwant beroep. Deze bepaling is niet van toepassing indien de bevoegde gewestelijke dienst voor arbeidsbemiddeling vaststelt dat de kans op tewerkstelling in het beschouwde beroep zeer gering is, of indien de dienstbetrekking overeenkomstig de vaststelling door de bevoegde gewestelijke dienst voor arbeidsbemiddeling overeenstemt met de competenties en de |
| d'emploi. ». | talenten van de werkzoekende. ». |
| Bruxelles, le 4 janvier 2018. | Brussel, 4 januari 2018. |
| Le Ministre de l'Emploi, | De Minister van Werk, |
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