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Vue multilingue de Arrêt du 11/12/2013
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Arrêté du Comité de gestion portant fixation du plan de personnel 2014 de l'Office national des Vacances annuelles Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan 2014 van de Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie
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11 DECEMBRE 2013. - Arrêté du Comité de gestion portant fixation du 11 DECEMBER 2013. - Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van
plan de personnel 2014 de l'Office national des Vacances annuelles het personeelsplan 2014 van de Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie
Le Comité de gestion, Het Beheerscomité,
Vu l'arrêté royal du 3 avril 1997 portant des mesures en vue de la Gelet op het koninklijk besluit van 3 april 1997 houdende maatregelen
responsabilisation des institutions publiques de sécurité sociale, en met het oog op de responsabilisering van de openbare instellingen van
application de l'article 47 de la loi du 26 juillet 1996 portant sociale zekerheid, met toepassing van artikel 47 van de wet van 26
modernisation de la sécurité sociale et assurant la viabilité des juli 1996 tot modernisering van de sociale zekerheid en tot vrijwaring
régimes légaux des pensions; van de leefbaarheid van de wettelijke pensioenstelsels;
Vu l'arrêté royal du 21 mai 2013 portant approbation du quatrième Gelet op het koninklijk besluit van 21 mei 2013 tot goedkeuring van de
contrat d'administration de l'Office national des Vacances annuelles, vierde bestuursovereenkomst van de Rijksdienst voor Jaarlijkse
publié au Moniteur belge du 9 août 2013; Vakantie, bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad van 9 augustus
Vu l'avis motivé du conseil de direction de l'Office national des 2013; Gelet op het advies van de directieraad van de Rijksdienst voor
Vacances annuelles, donné le 9 décembre 2013; Jaarlijkse Vakantie, gegeven op 9 december 2013;
Vu l'avis motivé du Comité de concertation de base de l'Office Gelet op het met redenen omkleed advies van het Basisoverlegcomité van
national des Vacances annuelles, donné le 10 décembre 2013; de Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie, gegeven op 10 december 2013;
Vu l'avis du Commissaire du gouvernement au Budget de l'Office Gelet op het advies van de Regeringscommissaris van Begroting van de
national des Vacances annuelles, donné le 13 mars 2014; Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie, gegeven op 13 maart 2014 ;
Délibérant en sa séance du 11 décembre 2013, Beraadslagende in zijn vergadering van 11 december 2013,
Arrête : Besluit :

Article 1er.§ 1. Le plan de personnel de l'Office national des

Artikel 1.§ 1. Het personeelsplan van de Rijksdienst voor Jaarlijkse

Vacances annuelles est déterminé comme suit : Vakantie wordt als volgt vastgesteld :
Mandaatfuncties Mandaatfuncties
Fonctions de mandat Fonctions de mandat
Administrateur-generaal Administrateur-generaal
1 1
Administrateur général Administrateur général
Adjunct-administrateur-generaal Adjunct-administrateur-generaal
1 1
Administrateur général adjoint Administrateur général adjoint
Niveau A Niveau A
Niveau A Niveau A
Klasse 4 Klasse 4
Classe 4 Classe 4
Adviseur-generaal Adviseur-generaal
2 2
Conseiller général Conseiller général
Klasse 3 Klasse 3
Classe 3 Classe 3
Adviseur Adviseur
8 8
Conseiller Conseiller
Klasse 2/Klasse 1 Klasse 2/Klasse 1
Classe 2/ Classe 1 Classe 2/ Classe 1
Attaché Attaché
31 31
Attaché Attaché
Niveau B Niveau B
Niveau B Niveau B
Administratief/technisch/financieel deskundige Administratief/technisch/financieel deskundige
32 32
Expert administratif/financier/technique Expert administratif/financier/technique
ICT-deskundige ICT-deskundige
21 21
Expert ICT Expert ICT
Niveau C Niveau C
Niveau C Niveau C
Administratief assistent Administratief assistent
121 121
Assistant administratif Assistant administratif
Technisch assistent Technisch assistent
1 1
Assistant technique Assistant technique
Niveau D Niveau D
Niveau D Niveau D
Administratief medewerker Administratief medewerker
39 39
Collaborateur administratif Collaborateur administratif
Technisch medewerker Technisch medewerker
2 2
Collaborateur technique Collaborateur technique
§ 2. Les emplois mentionnés ci-après sont supprimés au départ de leur § 2. De hierna vermelde betrekkingen worden afgeschaft bij het vertrek
titulaire1 : van de titularis ervan1:
Niveau B Niveau B
Niveau B Niveau B
ICT-deskundige ICT-deskundige
1 1
Expert ICT Expert ICT
Niveau C Niveau C
Niveau C Niveau C
Bestuurschef 22B Bestuurschef 22B
3 3
Chef administratif 22B Chef administratif 22B
(afgeschafte graad) (afgeschafte graad)
(grade supprimé) (grade supprimé)
Niveau D Niveau D
Niveau D Niveau D
Technisch medewerker Technisch medewerker
4 4
Collaborateur technique Collaborateur technique
(ex-(hoofd)operateur mechanograaf) (ex-(hoofd)operateur mechanograaf)
(ex-(chef)opérateur mécanographe) (ex-(chef)opérateur mécanographe)
§ 3. Les emplois mentionnés ci-après ne peuvent être pourvus que § 3. In de hierna vermelde betrekkingen kan slechts worden voorzien
lorsque les emplois de chef administratif ont été supprimés: wanneer de betrekkingen van bestuurschef worden afgeschaft:
Niveau C Niveau C
Niveau C Niveau C
Administratief assistent Administratief assistent
3 3
Assistant administratif Assistant administratif

Art. 2.Lors de la promotion par avancement barémique les normes de

Art. 2.Bij bevordering door verhoging in weddenschaal zullen de

programmation sociale seront respectées. normen van sociale programmatie worden nageleefd.

Art. 3.Les recrutements qui résultent de ce plan de personnel seront

Art. 3.De aanwervingen die uit dit personeelsplan voortvloeien,

effectués dans les limites des moyens budgétaires disponibles. Ces worden doorgevoerd met inachtneming van de beschikbare budgettaire
derniers font l'objet de tableaux de bord trimestriels mis à middelen. Ze maken het voorwerp uit van trimestriële boordtabellen die
disposition du Commissaire de Gouvernement. ter beschikking zijn van de regeringscommissaris.

Art. 4.Un emploi est prévu dans le niveau B pour permettre la

Art. 4.Eén betrekking in niveau B is voorzien om de bevordering tot

promotion dans ce niveau du candidat à l'accession. L'emploi de niveau dat niveau mogelijk te maken voor de geslaagden voor de
overgangsselecties. De betrekking van niveau C die Vacant wordt
C libéré par la promotion au niveau B sera supprimé au moment de la ingevolge de bevordering naar niveau B op het ogenblik van de
promotion au niveau supérieur. bevordering tot het hoger niveau afgeschaft.

Art. 5.Le nombre maximum d'agents auxiliaires pouvant être engagés

Art. 5.Het maximum aantal hulpkrachten dat voor onderhouds- en

sous contrat de travail à durée indéterminée pour exercer des keukenfuncties in dienst kan genomen worden met een
fonctions d'entretien et de cuisine est fixé à 30. arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur is vastgesteld op 30.

Art. 6.Dans les limites de l'enveloppe budgétaire, des membres du

Art. 6.Binnen de grenzen van de budgettaire enveloppe kunnen

personnel temporairement absents ou exerçant leur fonction à temps tijdelijk afwezige personeelsleden of personeelsleden die hun functie
partiel, peuvent être remplacés par du personnel engagé sous contrat deeltijds uitoefenen, vervangen worden door personeelsleden met een
de travail. arbeidsovereenkomst.

Art. 7.L'arrêté du Comité de gestion du 11 décembre 2012 portant

Art. 7.Het besluit van het beheerscomité van 11 december 2012 tot

fixation du plan du personnel 2013 de l'Office national des Vacances vaststelling van het personeelsplan 2013 van de Rijksdienst voor
annuelles est abrogé. Jaarlijkse Vakantiewordt opgeheven.

Art. 8.Le présent arrêté entre en vigueur le 1er janvier 2014.

Art. 8.Dit besluit treedt in werking op 1 januari 2014.

Bruxelles, le 11 décembre 2013. Brussel, 11 december 2013.
I. VAN DAMME, I . VAN DAMME,
président voorzitter
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