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liste de douze lauréats, valable un an, sera établie après la sélection. Conditions d'admissibilité
: 1. Diplômes requis à la (...) o diplôme de l'enseignement supérieur
de type court (formation de base d'un cycle, p.ex. : graduat,(...)"
Sélection comparative de conseiller emploi polyvalent (niveau B) francophones, pour ACTIRIS (AFB15024) Une liste de douze lauréats, valable un an, sera établie après la sélection. Conditions d'admissibilité : 1. Diplômes requis à la (...) o diplôme de l'enseignement supérieur de type court (formation de base d'un cycle, p.ex. : graduat,(...) | Sélection comparative de conseiller emploi polyvalent (niveau B) francophones, pour ACTIRIS (AFB15024) Une liste de douze lauréats, valable un an, sera établie après la sélection. Conditions d'admissibilité : 1. Diplômes requis à la (...) o diplôme de l'enseignement supérieur de type court (formation de base d'un cycle, p.ex. : graduat,(...) |
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SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE | SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE |
Sélection comparative de conseiller emploi polyvalent (m/f) (niveau B) | Sélection comparative de conseiller emploi polyvalent (m/f) (niveau B) |
francophones, pour ACTIRIS (AFB15024) | francophones, pour ACTIRIS (AFB15024) |
Une liste de douze lauréats, valable un an, sera établie après la | Une liste de douze lauréats, valable un an, sera établie après la |
sélection. | sélection. |
Conditions d'admissibilité : | Conditions d'admissibilité : |
1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : | 1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : |
o diplôme de l'enseignement supérieur de type court (formation de base | o diplôme de l'enseignement supérieur de type court (formation de base |
d'un cycle, p.ex. : graduat, bachelier professionnalisant) de plein | d'un cycle, p.ex. : graduat, bachelier professionnalisant) de plein |
exercice ou de promotion sociale; | exercice ou de promotion sociale; |
o diplôme de candidat/bachelier de transition délivré après un cycle | o diplôme de candidat/bachelier de transition délivré après un cycle |
d'au moins deux années d'études; | d'au moins deux années d'études; |
o certificats attestant la réussite des deux premières années d'études | o certificats attestant la réussite des deux premières années d'études |
de l'Ecole royale militaire; | de l'Ecole royale militaire; |
o diplôme de l'enseignement maritime de cycle supérieur ou de | o diplôme de l'enseignement maritime de cycle supérieur ou de |
l'enseignement artistique ou technique supérieur du 3e, 2e ou 1er | l'enseignement artistique ou technique supérieur du 3e, 2e ou 1er |
degré de plein exercice; | degré de plein exercice; |
o diplôme de géomètre-expert immobilier, de géomètre des mines ou | o diplôme de géomètre-expert immobilier, de géomètre des mines ou |
diplôme d'ingénieur technicien. | diplôme d'ingénieur technicien. |
2. Expérience requise à la date limite d'inscription : | 2. Expérience requise à la date limite d'inscription : |
Vous disposez d'une expérience de deux ans minimum dans le domaine de | Vous disposez d'une expérience de deux ans minimum dans le domaine de |
l'insertion socioprofessionnelle pendant laquelle vous aviez en charge | l'insertion socioprofessionnelle pendant laquelle vous aviez en charge |
au minimum 3 des 5 activités suivantes : | au minimum 3 des 5 activités suivantes : |
o Avoir élaboré un projet professionnel pour un chercheur d'emploi et | o Avoir élaboré un projet professionnel pour un chercheur d'emploi et |
en avoir assuré le suivi; | en avoir assuré le suivi; |
o Avoir redynamisé un chercheur d'emploi dans sa recherche de projet | o Avoir redynamisé un chercheur d'emploi dans sa recherche de projet |
professionnel; | professionnel; |
o Avoir pris en charge les aspects administratifs liés à | o Avoir pris en charge les aspects administratifs liés à |
l'accompagnement d'un chercheur d'emploi dans sa recherche de projet | l'accompagnement d'un chercheur d'emploi dans sa recherche de projet |
professionnel et à la gestion de son dossier; | professionnel et à la gestion de son dossier; |
o Avoir guidé un chercheur d'emploi dans l'utilisation des outils de | o Avoir guidé un chercheur d'emploi dans l'utilisation des outils de |
recherche d'emploi et l'avoir aidé à structurer sa recherche en | recherche d'emploi et l'avoir aidé à structurer sa recherche en |
différentes étapes; | différentes étapes; |
o Avoir guidé un chercheur d'emploi vers le type d'offre d'emploi | o Avoir guidé un chercheur d'emploi vers le type d'offre d'emploi |
adéquate pour son profil et le cas échéant, vers la ou les mesures | adéquate pour son profil et le cas échéant, vers la ou les mesures |
d'aide à l'embauche adéquate(s) pour son profil. | d'aide à l'embauche adéquate(s) pour son profil. |
Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 31 août 2015 via | Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 31 août 2015 via |
www.selor.be | www.selor.be |
La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, la | La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, la |
procédure de sélection,...) est disponible auprès du SELOR : ligne | procédure de sélection,...) est disponible auprès du SELOR : ligne |
info 02-788 70 00 ou via www.selor.be | info 02-788 70 00 ou via www.selor.be |